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| [管理制度] 合计37个 | 首页 上一页 下一页 尾页 页次：1/2页 20个/页 | 直接跳转到： |
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 《21世纪的人力资源管理体系1》 |
2004-10-13 |
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了解网络与人力资源管理的关系
了解网络时代管理及组织行为的变化
了解网络人力资源管理的主要事项及过程
了解网络招聘技术，在线评估，在线培训等操作
体会网络时代人力资源管理对企业成功的重要性
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| 国内某知名建筑装饰公司《管理手册》全集 |
2004-7-6 |
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第一部分 员工手册
第二部分 财务管理制度
第三部分 办公管理规定
第四部分 工作程序
第五部分 岗位规范... |
| 资源语言：简体中文 授权方式：会员资源 运行平台：Reader |
| 企业管理制度文本 |
2004-7-6 |
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1452 |
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第一章 内部管理细则文本 1
内部管理细则参考格式 2
公司内部细则 2
第一章 管理大纲 2
第二章 员工守则 3
第三章 财务管理 3
第一节 总则 3
第二节 财务机构与会计人员 4
第三节 ... |
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| MBA经理人教程 |
2004-10-13 |
446 KB |
552 |
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MBA经理人教程，此为电子书。
本文件由本站搜集整理，只为本站会员创造一个共享的平台。
第一章 经理人员素质
第二章 人力资源管理
第三章 管理决策
第四章 创新意识
第五章 管理方法
第六章 管理技能... |
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| 广告业股份有限公司人事管理规章 |
2004-7-6 |
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广告业股份有限公司人事管理规章（共117条制度，10页）
□ 总则
第一条 本公司员工之甄选、报到、保证、试用、任用、服务准则、加班、差、公出、休假、请假、薪资、考绩、奖惩、迁调、解职、福利等，除法令另有规定外，悉依本规则之... |
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| 某外商独资企业人事制度 |
2004-7-6 |
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第一章 总则
第二章 人员招聘制度
第三章 员工录用制度
第四章 劳动合同管理制度
第五章 考勤制度
第六章 薪酬制度
第七章 福利制度
第八章 培训制度
第九章 绩效考核制度
... |
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| 办公费用节省办法 |
2004-7-6 |
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知道如何节省办公费用支出吗？
那就看看以下这种办公室费用节省大全吧！... |
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| 某跨国快餐店员工手册 |
2004-7-6 |
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P1 导论
P1 .1 欢迎加入xxx行列
P1 .2 xxx经营的四大宗旨Q.S.C&V
P1 .3 xxx在地方经济发展扮演的角色
P1 .4 xxx作风
P1 .5 北京xxx公司组织结构图
P2 公... |
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| 旅游业股份有限公司人事管理规章 |
2004-7-6 |
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□ 总则
第一条 旅游业股份有限公司及所属酒店、营业所、饭店等职员(以下统称本公司职员)之任免、调迁、保证、薪给、休假、差勤、考核、出国训练、奖惩、退休等悉依本规定办理。
第二条 本规则所称之职员，系除按日按件计资之作业... |
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| 合同管理制度（附加方案） |
2004-7-6 |
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经济合同管理是企业管理的一项重要内容，搞好经济合同管理，对于公司经济活动的开展和经济利益的取得，都有积极的意义。但是如何严格制定合同管理制度呢？请下载... |
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| 某宽带网络公司员工手册 |
2004-10-13 |
132 KB |
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本手册的宗旨在于为XX信息港宽带网络有限公司的员工提供有关公司及人力资源管理的政策程序，让您了解到可以享受的权利以及应该遵守的规则。
使命
通过XX信息港宽带网络的建设，改善网络通信应用条件，从带宽提供、网络互联、客户接入、设备... |
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| 某集团员工手册 |
2004-7-6 |
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第一章 总则
第二章 入职指引
报到
工作时间
办公及生活安排
试用与转正
第三章 员工纪律和行为规范
员工守则
考勤制度
工作风纪
礼仪仪表
保密
第四章 薪金
薪金系列
分配。
薪金调整... |
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| 机械工业企业人事管理制度 |
2004-7-6 |
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□ 总 则
第壹条 本规则依据机械工业股份有限公司组织规程有关条款之规定制定。
第贰条 本公司员工的任聘、试用、报到、保证、职务派免、迁调、解职、服务、交卸、给假、出差、值勤、考核、奖惩、待遇、福利、退休、抚恤等事项，除... |
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| 某企业股份有限公司职员手册 |
2004-7-6 |
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262 |
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1.本条例根据国家有关法规以及公司章程，就公司人事管理的基本事项而制定，为职员提供有关权利、责任和义务的详尽资料。
2.本条例适用于经公司总部人力资源部批准录用的所有职员。
3.本条例所称“公司”（或“集团”）指XX企业股份有... |
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| 经济合同的管理 |
2004-7-6 |
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公司应对经济合同实行二级管理、专业归口制度，法人委托书制度，合同专用章制度及基础管理制度。... |
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| 某信息集团的管理制度汇编 |
2004-7-6 |
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核心价值观
行为准则
经理人定义
经理人的任职资格
经理人的职业素质
经理人的基本能力
集团干部敬业条例
经理人纪律条例
经理人工作规范
建立健全集团内部沟通体系
奖惩总则
奖惩细则
薪资制度纲要
福利大纲... |
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| 餐饮业人事管理规章 |
2004-9-14 |
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第一章 总则
第二章 雇用及解雇
第三章 保证
第四章 工作时间及加工
第五章 差 假
第六章 工 资
第七章 奖 惩
第八章 考 绩
第九章 福利及卫生
第十章 抚恤退休及保险
第十... |
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| 某餐饮业股份有限公司人事管理规章 |
2004-7-6 |
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某餐饮业股份有限公司人事管理规章（共99条制度，9页）
□ 总则
第一条 餐饮业股份有限公司(以下简称本公司)所属员工的管理，除法令另有规定外，悉依本规则办理。
......
□ 雇用及解雇
第五条 雇用员工应由所... |
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| 酒店业股份有限公司人事管理规章 |
2004-7-6 |
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□ 总则
第一条 本规则依据公司宗旨的精神为维持公司的秩序，并促进业务运营的圆滑起见，凡有关从业人员规定及待遇基准以及其他必要事项暨管理，悉依本规则订定。
第二条 本规则所称的从业人员，系指依照第六条订定的手续录用而从事... |
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| 旅游行业公司人事管理规章 |
2004-7-6 |
58 KB |
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□ 总则
第一条 旅游业股份有限公司及所属酒店、营业所、饭店等职员之任免、调迁、保证、薪给、休假、差勤、考核、出国训练、奖惩、退休等悉依本规定办理。
第二条 本规则所称之职员，系除按日按件计资之作业员及按月计资之守卫、... |
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